要平等，就不能只是待遇平等。
责任也一样。
方淮把队伍集结起来，是为了一次完整的心理建设。
“各位，在面试开始之前，我要讲几件事情，自认为达不到要求的，现在还可以选择退出，没必要互相浪费时间。
首先，你们回归地方，短则一年，长则两年没有参加正式训练了，到了消防，会给你们一定的适应时间！”
第一句人性化开口，接下来，全是劝退的话。
“我们的体检，只是一个初步检查，无法检察你们的身体是否有陈旧伤，身体能否承受高强度的训练！
我也知道，有些人觉得消防的训练也许不如你们的老部队，身体也有底子，应该能够应付，或者有人打听了之前的合同制是怎么过日子，怎么搞训练的，自认为比他们强多了！
但是！我可以告诉你们，消防的体能训练强度，在全国部队
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